首页 > 资讯中心 > 权益保障 > 被辞退签无固定期限合同如何索要赔偿

被辞退签无固定期限合同如何索要赔偿

时间:2025-04-01 09:08

一、被辞退签无固定期限合同如何索要赔偿

签了无固定期限合同的劳动者被单位违法辞退,索赔方法如下:

先判断辞退是否违法。若单位没正当理由,不在法定解除情形内辞退,那就是违法。

接着算赔偿数额。单位要按经济补偿标准的两倍给劳动者赔偿金。经济补偿按工作年限,每满一年给一个月工资。工作半年以上不满一年按一年算,不满半年给半个月工资。月工资是离职前十二个月平均工资。

最后,先和单位协商赔偿。谈不拢就收集劳动合同、工资条等证据,通过劳动仲裁或诉讼维权。

二、签无固定期限合同被违法辞退怎样获赔

签无固定期限合同被违法辞退,劳动者可按以下方式获赔:

依据《劳动合同法》,用人单位违法解除劳动合同,劳动者可要求继续履行合同;若劳动者不要求继续履行或合同已无法继续履行,用人单位应按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。

经济补偿按劳动者在本单位工作年限计算,每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资。月工资指劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。

劳动者可先与单位协商赔偿事宜,协商不成,可收集劳动合同、工资流水、辞退通知等证据,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,维护自身合法权益。

三、签无固定期限合同被违法辞退怎样维权索赔

签无固定期限合同被违法辞退,劳动者可按以下方式维权索赔:

收集证据:准备能够证明劳动关系、工资数额、违法辞退事实的证据,如劳动合同、工资条、辞退通知、工作记录等。

协商解决:先与用人单位沟通协商,要求恢复劳动关系或支付赔偿金。赔偿金标准为经济补偿标准的二倍,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资。

申请劳动仲裁:协商不成,可在被辞退之日起一年内,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,提交仲裁申请书和相关证据。

提起诉讼:若对仲裁结果不服,可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

信息来源于网络,如有侵权,请联系我们,及时删除,如有变更请以原发布者为准。

上一篇:没有劳动合同公司拖欠克扣提成该怎么办

下一篇:劳务分包合同中分包人有哪些违约行为

注册/登录获取更多内容

获取验证码
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
佛山市顺德区均安社区卫生服务中心 2025年公开招聘工作人员公告佛山市顺德区勒流社区卫生服务中心 2025年公开招聘工作人员公告成都中医药大学附属医院(四川省中医医院)2025年5月招聘中药师、制剂生产员的公告2025年复旦大学附属中山医院苏北健康管理中心附属医院招聘高层次人才公告连云港市妇幼保健院学科带头人及博士人才长期招聘公告2025年昌图县第二医院公开招聘编外工作人员公告2025年满洲里市卫生健康委员会所属事业单位人才引进公告2025年临湘市卫健系统“四海揽才”校园招聘人才引进公告曲靖市沾益区播乐乡卫生院招聘编外人员公告平果市马头镇城北社区卫生服务中心2025年度公开招聘编外卫生专业技术人员公告成都市双流区金桥社区卫生服务中心公开招聘编外人员的公告汉中市中医医院招聘工作人员公告首都医科大学附属北京同仁医院2025年公开招聘公告海宁市第四人民医院2025年5月编外岗位合同制人员招聘公告聊城市中医医院 2025年公开招聘备案制工作人员简章2025年广西金秀瑶族自治县头排镇中心卫生院人才招聘公告天津市河西区陈塘庄街社区卫生服务中心招聘公告弥勒市东风卫生院2025年5月招聘公告福建连江县中医院公开招聘编外人员公告贵州雷山县永乐镇卫生院招聘启示2025年赫章县人民医院招聘编外工作人员的公告福建闽侯县南屿镇中心卫生院招聘公告朝阳市中心医院2025年公开招聘硕士及以上学历研究生公告通渭民康精神病医院招聘公告2025年宿松县卫生健康系统部分事业单位赴西南高校公开招聘卫生紧缺专业技术人员公告北京中医药大学深圳医院(龙岗)2025年第一批招聘聘员派遣人员的公告(第二批次)深圳市龙岗区第三人民医院2025年第三批公开招聘聘员及劳务派遣人员的公告2025年郴州市北湖区公开招聘医卫类专业技术人员公告曹县人民医院招聘公告宁波大学附属第一医院招聘编外工作人员
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》