首页 > 资讯中心 > 权益保障 > 工作满一年未签订劳动合同想辞职有啥补偿

工作满一年未签订劳动合同想辞职有啥补偿

时间:2025-04-01 09:10

一、工作满一年未签订劳动合同想辞职有啥补偿

1.按法律,用人单位用工超一个月不满一年没和劳动者签书面合同,要给劳动者每月发两倍工资。工作满一年没签合同,能主张11个月双倍工资差额。

2.辞职补偿方面,个人主动辞职通常没经济补偿。但以单位没签合同等法定理由解除劳动关系,单位要按工作年限支付补偿,满一年给一个月工资。

3.可以先和单位协商补偿,同时收集工资支付记录、工作证等能证明劳动关系的证据。协商不成,可找劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

二、工作满一年未签合同辞职补偿有法律依据吗

有法律依据。依据《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。工作满一年未签合同,自用工满一个月起至满一年期间,劳动者可主张11个月双倍工资。

同时,若以用人单位未签劳动合同为由辞职,还可根据《劳动合同法》规定,按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。所以,工作满一年未签合同辞职,劳动者能获得相应补偿,可先与单位协商,协商不成可向劳动仲裁委申请仲裁维权。

三、工作满一年未签合同辞职有哪些法律补偿

根据《劳动合同法》规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。所以工作满一年未签合同,劳动者可主张自用工第二个月起至满一年期间共11个月的双倍工资差额。

另外,若劳动者以用人单位未签订劳动合同为由辞职,可依据该法第四十六条获得经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。工作满一年,用人单位应支付一个月工资作为经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

信息来源于网络,如有侵权,请联系我们,及时删除,如有变更请以原发布者为准。

上一篇:赛诺菲血友病预防治疗药物Fitusiran获FDA批准 预防或减少出血发生频率

下一篇:没有劳动合同公司拖欠克扣提成该怎么办

注册/登录获取更多内容

获取验证码
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
四川大学华西医院健康管理中心妇科医师招聘启事广西中医药大学第一附属医院凤岭北社区卫生服务中心招聘公告2025年苍南县卫生健康系统面向社会招聘编外辅助人员公告深圳市宝安区松岗人民医院招聘公告(2025年5月)百万英才汇南粤-2025年龙门县总医院公开招聘事业单位工作人员公告德宏职业学院中西医结合门诊部公开招聘12名编制外合同制工作人员公告2025年利辛县县直公立医院公开招聘硕士研究生公告南通市通州区川姜镇卫生院招聘公告天津中医药大学第一附属医院2025年第六批人事代理制招聘方案中山大学孙逸仙纪念医院麻醉科医教研岗位和助理医师岗位招聘启事中山大学孙逸仙纪念医院2025年护理岗位招聘启事(第四批)惠州市惠阳区永湖镇中心卫生院公开招聘聘用制人员合山市河里镇卫生院关于招聘编制外工作人员的启事昆明市中医医院2025年上半年面向社会公开招聘编外人员公告秀山县平凯街道社区卫生服务中心非在编人员招聘简章昭平县富罗镇卫生院招聘启事台州市椒江区海门街道社区卫生服务中心编外人员招聘公告台州市椒江区洪家街道社区卫生服务中心招聘编外工作人员公告重庆两江新区大竹林社区卫生服务中心招聘启事襄阳市中心医院2025年公开招聘急需专业技术人才公告龙门县卫生健康局2025年招募乡村医生公告西南大学医院2025年卫生技术人员招聘公告南通市第六人民医院2025年第一批公开招聘备案制工作人员通告2025年缙云县卫生健康系统公开招聘工作人员公告深圳市第二人民医院招聘公告巴州2025年度大学生乡村医生专项计划招聘公告泰州市人民医院2025年工作人员招聘(第三批)公告南通市妇幼保健院2025年第一批公开招聘备案制工作人员通告营口市卫生健康事务中心招聘公告浙江大学医学院附属第二医院关于招聘康复技师的启事
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》